La loi sur la lutte contre le travail forcé et le travail des enfants dans les chaînes d'approvisionnement, également connue sous le nom de S-211, est une loi qui exige des institutions gouvernementales canadiennes et de certaines entités du secteur privé qu'elles "fassent rapport sur les mesures prises pour prévenir et réduire le risque de recours au travail forcé ou au travail des enfants par elles-mêmes ou dans leurs chaînes d'approvisionnement". La loi prévoit également un régime d'inspection pour faire appliquer ses dispositions. À l'instar de la loi britannique sur l'esclavage moderne, de la loi australienne sur l'esclavage et d'autres lois similaires, la loi vise à contribuer à la lutte mondiale contre le travail forcé, le travail des enfants et d'autres formes d'esclavage moderne.
La plupart des organisations qui font des affaires au Canada doivent se conformer à la loi et les sanctions en cas d'infraction peuvent atteindre 250 000 dollars. Les organisations doivent donc immédiatement évaluer les risques de travail forcé dans leurs chaînes d'approvisionnement.
Signaler au ministre du gouvernement canadien chargé de l'application de la loi les mesures prises pour prévenir et réduire le risque de recours au travail forcé ou au travail des enfants à tous les stades de la chaîne d'approvisionnement.
Résumer les principaux détails de la chaîne d'approvisionnement, y compris les politiques, les processus de diligence raisonnable et les mesures correctives.
Publier un rapport public attestant de pratiques de travail équitables
Gérer les risques ESG dans l'entreprise étendue
Ce rapport d'analyste de GRC 20/20 présente les meilleures pratiques pour inclure l'ESG dans votre programme de gestion des risques de tiers.
Présélectionner les nouveaux fournisseurs en fonction des mesures ESG
Avec Prevalent, vous pouvez évaluer les nouveaux fournisseurs sur leurs positions environnementales, sociales et de gouvernance (ESG) - y compris les pratiques de travail - en examinant les récentes informations commerciales et de réputation, les dépôts légaux, les scores ESG et les sanctions. Prevalent consolide ces informations dans un profil de fournisseur unique accessible à toutes les équipes de l'organisation, et l'aligne sur les processus de gestion RFx plus larges pour des examens holistiques des fournisseurs.
Intégrer des dispositions relatives au travail forcé dans les contrats
Prevalent vous permet de garantir l'application des restrictions en matière de travail forcé et de travail des enfants en intégrant ces dispositions dans les contrats avec les fournisseurs et en suivant les progrès réalisés par ces derniers en matière de rapports au fil du temps. Prevalent intègre la gestion du cycle de vie des contrats au processus d'évaluation des risques liés aux fournisseurs en centralisant la distribution, la discussion, la conservation et l'examen des contrats avec les fournisseurs, et en exploitant le flux de travail pour automatiser le cycle de vie des contrats jusqu'à la phase de diligence raisonnable.
Calculer l'exposition au risque inhérent
Évaluer les fournisseurs sur l'étendue des menaces qui pèsent sur votre organisation en identifiant, en suivant et en quantifiant les risques inhérents. En ce qui concerne l'exposition au travail forcé, les critères utilisés pour calculer le risque inhérent peuvent être les suivants :
À partir de cette évaluation du risque inhérent, votre équipe peut automatiquement classer et profiler les fournisseurs, définir des niveaux appropriés de diligence supplémentaire et déterminer l'étendue des évaluations continues.
Mener des évaluations ciblées de diligence raisonnable
Prevalent automatise les processus d'évaluation, en vous donnant la possibilité d'examiner et d'approuver les réponses à l'évaluation de manière centralisée, d'enregistrer automatiquement les risques ou de rejeter les réponses et de demander des données supplémentaires ou des téléchargements de preuves pour l'attestation. La solution s'appuie sur des flux de travail, des tâches, des recommandations de remédiation intégrées et des rapports pour garantir que votre organisation respecte ses échéances en matière de rapports.
Contrôler en permanence les fournisseurs
Avec Prevalent, vous pouvez valider les résultats de l'évaluation annuelle de la diligence raisonnable grâce à des informations continues sur la réputation, les médias défavorables et les nouvelles négatives, les actions réglementaires et juridiques, les sanctions et bien plus encore. Vous pouvez ensuite normaliser, corréler et analyser les résultats de l'évaluation et les informations de surveillance continue afin d'unifier les rapports sur les risques et de prendre les mesures correctives qui s'imposent.
Intégrer des dispositions relatives au travail forcé dans les contrats
Prevalent vous permet de garantir l'application des restrictions en matière de travail forcé et de travail des enfants en intégrant ces dispositions dans les contrats avec les fournisseurs et en suivant les progrès réalisés par ces derniers en matière de rapports au fil du temps. Prevalent intègre la gestion du cycle de vie des contrats au processus d'évaluation des risques liés aux fournisseurs en centralisant la distribution, la discussion, la conservation et l'examen des contrats avec les fournisseurs, et en exploitant le flux de travail pour automatiser le cycle de vie des contrats jusqu'à la phase de diligence raisonnable.
Inventaire, profil et carte de tous les fournisseurs
Construire et maintenir une base de données centralisée de fournisseurs à l'aide de Prevalent. La base de données comprend des profils complets de fournisseurs et fournit un accès basé sur les rôles aux contacts de l'entreprise, aux données démographiques, aux connexions avec des tierces parties et des tierces parties, ainsi qu'aux informations sur les risques - en commençant par les données sur les risques profilés et les informations sur les risques externes saisies au cours de la phase d'appel d'offres. Prevalent permet à votre équipe d'identifier les relations entre votre organisation et les tierces parties, les tierces parties et les tierces parties, afin de découvrir les dépendances et d'évaluer l'exposition.
Remédier aux constatations
Prevalent comprend des suggestions de remédiation intégrées à recommander aux fournisseurs pour s'assurer que les risques sont traités avant les résultats de l'audit.
Rapport
Stockez et distribuez les documents relatifs à la politique de travail des fournisseurs, les résultats des évaluations, les conclusions des contrôles et les mesures correctives à des fins de dialogue et d'attestation au moment de l'établissement des rapports. Prevalent offre un accès basé sur les rôles, ce qui vous permet d'étendre la visibilité aux auditeurs externes susceptibles d'examiner vos processus de diligence raisonnable et de vous conseiller sur les exigences en matière de rapports annuels.
Aligner votre programme de TPRM sur les réglementations ESG en cours d'élaboration
Téléchargez ce guide pour passer en revue les normes et la législation ESG actuelles et futures, et apprendre à préparer votre programme de TPRM pour qu'il soit conforme.
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